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　　爱游戏官方新民晚报讯（记者 宋宁华）今天下午，由塘桥街道总工会、街道房管办事处共同主办的塘桥街道物业行业技能大赛举行。来自塘桥街道的物业企业共10支队伍100名选手齐聚塘桥滨江同台竞技。大赛全覆盖辖区内老旧小区、新商品房小区、早期商品房小区、外销房等4种类型小区，居委和业委会代表等50人观摩比赛。

　　本次比赛围绕物业服务中的行政接待、保洁、保安、报修等岗位开展，设置了投诉处理情景模拟、消防水管安装、消防灭火、心肺复苏、垃圾分类、电路排障和台盆下水管道安装等项目。通过技能大赛“以赛代训”，让不同类型小区的物业企业相互学习切磋，提升塘桥辖区内物业企业综合服务能力以及从业人员操作技能水平的整体提升，激发了物业企业服务人员立足本岗建功立业的内生动力，推动塘桥物业行业良性发展固本强基。

　　近年来，塘桥街道党工委锚定物业治理“硬骨头”，强拳出击，抽调党群、自治、管理、平安、监察、房管、居民区等青年骨干，成立了物业治理专班，打破职能部门条块结构，强化统筹、资源共享、协同发力，打好住宅小区物业治理攻坚战。

　　2024年塘桥街道发布了党建引领基层治理十大创新项目，坚持物业治理作为党建引领基层治理攻坚行动重点项目之一，重点深化党建引领物业治理提质增效。

　　为此，塘桥集中骨干力量，成立工作专班，全面推进物业治理“十大攻坚行动”，形成31个项目清单。探索成立“塘•管家”物业党建联盟，打造物业党建“红管家”品牌；成立物业经理沙龙、业委会主任沙龙，打造“业主之家”“物管家”“物业调解工作室”；探索物业红黑榜淘汰机制，形成选聘物业正面清单；对物业管理区域开展消防、电梯、外墙脱落、楼道队伍等“零隐患”安全排查整治；对两大医院周边秩序进行专项整治，探索人口管理、短租房管理机制；深化“党建引领、民主协商、业主参与、专业调解”的“1+3+X”物业调解工作模式。积极构建党组织领导下的居委会、业委会、物业公司、企业及多方力量共同参与的物业治理格局。

　　为实现“打造一支与社会主义现代化建设引领区建设相适应的知识型、技能型、创新型劳动者大军”目标，塘桥街道开辟竞赛“新赛道”，积极探索创新契合区域发展、行业发展、企业发展、职工个人发展的劳动和技能竞赛新模式。从2017年的首届宾旅馆行业技能比武到2024年的物业行业技能大赛，塘桥劳动和技能竞赛的赛事规模、比赛项目、参赛职工的广度和深度不断地延伸拓展。竞赛内容从单一项目到覆盖行业全局，竞赛模式从单一纯赛事到“训赛用”合一，参赛规模从20-30人发展到百人以上规模，赛道越走越宽、越走越新。

　　塘桥街道有关负责人表示，将逐步将塘桥区域化行业性劳动和技能竞赛办成发现人才、选拔人才、培养人才的“孵化器”，弘扬和传承劳模精神ayx爱游戏、劳动精神、工匠精神的“新平台”。